「大離職潮」現象說明了更多人開始留意自己的工作環境，保障自己的權益。在人生中，我們工作大約佔了三分一時間，因此工作是否適合自己？工作環境是否友善？同事是否合拍？自己在工作時是否快樂？這止問題都非常重要！大家當然都明白決定辭職並不容易，今天為你整理了10個需要辭職的先兆，讓你能好好了解自己的情況，判斷自己是否需要成為「大離職潮」的一員！



如果你不喜歡公司的產品，你又怎可以全程投入地工作，盡力讓公司變得更好呢？遇到不喜歡的工作內容又不能改變現狀，只會令自己越來越討厭上班，又何苦為難自己又為難公司呢，盡早找工作吧！

我們每天與同事共處的時間約為9小時，有時候比家人還要親密！當遇到不合拍的同事及上司時，只會讓不希望與他們共事，上班只會是件痛苦的事情，如果不能融入他們的團體的話，更有機會被他們排擠，嘗試改善人事關係但還是不成功的話，也只好轉工了。

不少公司在疫情下都有削減人手，令你的工作量大增，儘管表現理想但人工卻停滯不前，在收入及付出不成正比的情況下，一定要找老闆談談，如果還是不能改變情況的話，請不要因為疫情而有所顧慮，果斷轉工吧！

工作時，最重要是遇到「機會」，讓你可能有目標努力往上爬！然而，當你遇到升職的機會時，你完全沒有興奮的感覺，甚至根本不想升職，這就說明了你根本不喜歡這份工作及這間公司。連升職的機會都不想得到，為何要繼續留在這間公司呢？